- Код статьи
- S0869-54150000402-5-1
- DOI
- 10.31857/S50000402-5-1
- Тип публикации
- Статья
- Статус публикации
- Опубликовано
- Авторы
- Том/ Выпуск
- Том / Выпуск 4
- Страницы
- 68-81
- Аннотация
- В Таджикистане в последние десятилетия отмечается рост пространственной мобильности женщин, одной из распространенных форм которой является трансграничная трудовая миграция. Увеличению числа таджикских женщин в трудовой миграции способствуют, с одной стороны, объективные причины (бедность, безработица, отсутствие социальной поддержки государства), которые создают выталкивающие условия для миграции как женщин, так и мужчин, с другой стороны, – субъективные (меняющиеся потребности, интересы и стремления самих участников миграционного процесса). Важную роль играет ослабление традиционных гендерных ролей в таджикских семьях: мужчина теряет способность быть полноценным кормильцем иглавой семьи, что вынуждает женщину взять на себя роль кормильца или сокормильца семьи, войти на рынок труда как внутри, так и за пределами своей страны
- Ключевые слова
- таджикские женщины, трудовая миграция, гендерный конфликт, ненормативное поведение, ослабление патриархата, уязвимая группа, субъективные факторы, свободный выбор
- Дата публикации
- 01.07.2012
- Всего подписок
- 1
- Всего просмотров
- 582
ОИФНЭтнографическое обозрение
- ISSN (Print) 0869-5415
- ISSN (Online)3034-6274
ТАДЖИКСКИЕ ЖЕНЩИНЫ В ТРУДОВОЙ МИГРАЦИИ: ВЫНУЖДЕННАЯ ТАКТИКА ВЫЖИВАНИЯ ИЛИ ВЫБОР СВОБОДНЫХ ЖЕНЩИН?
Индексирование
Scopus
Crossref
Высшая аттестационная комиссия
При Министерстве образования и науки Российской Федерации
Научная электронная библиотека